درچه صورت دریافت چند حقوق بازنشستگی مجاز است؟ +سند
بر اساس لایحه دائمی شدن قانون مدیریت خدمات کشوری، دریافت بیش از یک حقوق بازنشستگی وراث توسط کارمندان یا وراث قانونی مشروط به اینکه جمع دریافتی هر یک از آن‌ها بیش از دو برابر حداقل حقوق و فوق العاده‌های سالیانه نباشد مجاز است.
خبرگزاری تسنیم: بر اساس لایحه دائمی شدن قانون مدیریت خدمات کشوری، دریافت بیش از یک حقوق بازنشستگی وراث توسط کارمندان یا وراث قانونی مشروط به اینکه جمع دریافتی هر یک از آن‌ها بیش از دو برابر حداقل حقوق و فوق العاده‌های سالیانه نباشد مجاز است.
دولت به تازگی لایحه دائمی شدن قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب سال ۸۷ را به مجلس شورای اسلامی ارسال کرده است. بر اساس ماده ۱۱۰ پیشنهادی از سوی دولت سقف حقوق و فوق العاده‌های مستمر مبنای کسر کسور بازنشستگی کلیه مشترکین صندوق بازنشستگی کشوری در زمان اشتغال نباید از ۷ برابر حداقل حقوق ثابت و فوق العاده‌های مستمر موضوع تبصره ماده ۷۶ قانون مدیریت خدمات کشوری تجاوز نماید. همچنین در بند ۳ ماده ۱۱۱ لایحه جدید آمده است، دریافت بیش از یک حقوق بازنشستگی (یا وظیفه) وراث توسط کارمندان یا وراث قانونی مشروط به اینکه جمع دریافتی هر یک از آن‌ها بیش از دو برابر حداقل حقوق و فوق العاده‌های سالیانه نباشد مجاز است.
دیدگاه تان را بنویسید