افزایش حقوق بازنشستگان نهایی شد | مبلغ اضافه حقوق بازنشستگان تعیین تکلیف شد

گزارش فردانیوز: متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان طبق برنامه هفتم با فرمول ۴۰/۳۰/۳۰ اجرا می‌شود تا دریافتی به ۹۰٪ حقوق شاغلان همتراز برسد؛ جزئیات زمان‌بندی و شرط تأمین اعتبار را بخوانید.

کد خبر : 1384870

با داغ شدن خبر «افزایش ۹۰ درصدی حقوق بازنشستگان»، خیلی‌ها تصور می‌کنند قرار است حقوق‌ها یک‌باره ۹۰ درصد زیاد شود؛ اما متن برنامه هفتم توسعه دقیق‌تر از این تیترهاست: هدف قانون، رساندن حقوق بازنشستگان به ۹۰ درصد حقوق و فوق‌العاده‌های مستمرِ مشمول کسورِ شاغلان همتراز در یک مسیر سه‌ساله است؛ مسیری که از سال ۱۴۰۳ با ۴۰ درصد جبرانِ فاصله آغاز شده و در سال‌های بعد با ۳۰ درصد و ۳۰ درصد ادامه پیدا می‌کند تا در پایان سال سوم به هدف ۹۰ درصد برسد. 
این گزارش فردانیوز، با نگاه دیسکاوری و کاربردی، به زبان ساده توضیح می‌دهد «متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان» یعنی چه، چه زمانی اجرا می‌شود، چه شرط‌هایی دارد، و چرا در صندوق‌هایی مثل صندوق بیمه اجتماعی کشاورزان، روستاییان و عشایر موضوع تأمین اعتبار، کلید اصلی اجرای کامل است. 

حقوق بازنشستگان و «۹۰ درصد»؛ یعنی افزایش ۹۰ درصدی یا رسیدن به ۹۰ درصد؟

عبارت درست در قانون این است: رساندن سطح دریافتی بازنشستگان به ۹۰ درصد حقوق شاغلان همتراز (نه اینکه حقوق همه بازنشستگان یک‌باره ۹۰ درصد افزایش پیدا کند). این «۹۰ درصد» به فاصله‌ای اشاره دارد که بین حقوق بازنشسته و شاغل همتراز وجود دارد و قرار است طی سه سال، بخش بزرگی از آن جبران شود.

نکته مهم: میزان افزایش هر فرد در متناسب‌سازی می‌تواند متفاوت باشد؛ چون «همتراز»، «حکم حقوقی»، «فاصله دریافتی»، و «ضریب‌های اجرایی» در صندوق‌های مختلف فرق می‌کند.

حقوق بازنشستگان و فرمول برنامه هفتم؛ ۴۰٪ + ۳۰٪ + ۳۰٪ چگونه حساب می‌شود؟

طبق گزارش‌های رسمی، در برنامه هفتم توسعه مسیر متناسب‌سازی این‌طور تعریف شده است:

  • سال اول (۱۴۰۳): جبران ۴۰ درصد از مابه‌التفاوت تا رسیدن به ۹۰ درصد

  • سال دوم: جبران ۳۰ درصد دیگر

  • سال سوم: جبران ۳۰ درصد باقی‌مانده تا رسیدن به هدف ۹۰ درصد 

جدول ساده زمان‌بندی متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان طبق برنامه هفتم

سال اجرای برنامه

سهم جبران فاصله

خروجی مورد انتظار

۱۴۰۳

۴۰٪

شروع متناسب‌سازی و کاهش فاصله

۱۴۰۴

۳۰٪

ادامه متناسب‌سازی و نزدیک‌تر شدن به همتراز

۱۴۰۵

۳۰٪

تکمیل مسیر سه‌ساله تا هدف ۹۰٪

(این جدول مسیر کلی را نشان می‌دهد؛ جزئیات پرداخت هر فرد وابسته به آیین‌نامه و احکام صندوق مربوطه است.) 

حقوق بازنشستگان و شرط اصلی اجرا؛ آیین‌نامه و تأمین اعتبار از کجا می‌آید؟

حتی وقتی تکلیف در قانون روشن باشد، اجرای عملی متناسب‌سازی معمولاً به دو شرط گره می‌خورد:

  1. صدور و ابلاغ آیین‌نامه‌های اجرایی (با سازوکارهای مشخص محاسبه و پرداخت)

  2. تخصیص اعتبار از سوی دولت و سازمان برنامه‌وبودجه، متناسب با ظرفیت هر صندوق 

به همین دلیل است که ممکن است «تیتر نهایی شد» منتشر شود، اما «زمان دقیق و مبلغ دقیق» برای همه صندوق‌ها یکسان و فوری نباشد.

حقوق بازنشستگان و صندوق روستاییان؛ چرا بحث ۷ همت و ۵۲ همت مطرح شد؟

در خبرهای مرتبط با صندوق بیمه اجتماعی کشاورزان، روستاییان و عشایر، مدیرکل تعهدات قانونی صندوق اعلام کرده اجرای متناسب‌سازی در این صندوق به منابع مالی قابل توجه نیاز دارد؛ به‌طور مشخص برای سال ۱۴۰۴ حدود ۷ همت و برای دوره پنج‌ساله بیش از ۵۲ همت اعتبار لازم است. 

این یعنی: اگر منابع دیده‌شده و تخصیص‌داده‌شده با واقعیت تعهدات صندوق همخوان نباشد، متناسب‌سازی یا با تأخیر اجرا می‌شود یا با شیب کمتر از انتظار جلو می‌رود.

حقوق بازنشستگان و «دو برابر شدن حداقل مستمری»؛ این وعده برای چه حالتی است؟

در همان گزارش‌ها تأکید شده در صورت تأمین اعتبار لازم، «حداقل مستمری‌ها» در این صندوق می‌تواند تا حدود دو برابر افزایش پیدا کند. این گزاره مشروط است: یعنی به تأمین منابع و اجرای کامل وابسته است. 

حقوق بازنشستگان و جمعیت مشمول؛ چند نفر در صندوق روستاییان و عشایر تحت پوشش‌اند؟

بر اساس گزارش‌های منتشرشده، بیش از ۳.۴ میلیون نفر تحت پوشش صندوق بیمه اجتماعی کشاورزان، روستاییان و عشایر هستند و بیش از دو میلیون نفر بیمه‌پرداز فعال ذکر شده‌اند. 
همچنین گزارش‌های دیگر از حدود ۳.۵ میلیون عضو/بیمه‌شده و حدود ۲۳۰ هزار مستمری‌بگیر صحبت کرده‌اند. 

این اعداد نشان می‌دهد تصمیم‌های مربوط به متناسب‌سازی در این صندوق، مستقیم روی معیشت جمعیت بزرگی از مناطق روستایی و عشایری اثر دارد.

حقوق بازنشستگان و اثر متناسب‌سازی؛ چه چیزی در زندگی بازنشسته تغییر می‌کند؟

اگر مسیر متناسب‌سازی طبق برنامه هفتم به‌صورت پایدار اجرا شود، مهم‌ترین خروجی‌ها برای حقوق بازنشستگان این‌هاست:

  • بهبود قدرت خرید و کاهش عقب‌ماندگی حقوقی نسبت به تورم (در حد توان قانون و منابع)

  • کاهش شکاف دریافتی با شاغل همتراز و نزدیک‌تر شدن به عدالت پرداخت

  • قابل پیش‌بینی شدن روند افزایش‌ها به‌جای تصمیم‌های مقطعی 

اما در مقابل، اگر منابع تأمین نشود یا آیین‌نامه‌ها با تأخیر برسد، همین «انتظار بهبود» ممکن است تبدیل به «ابهام و نگرانی» شود.

حقوق بازنشستگان و زمان شروع در صندوق روستاییان؛ از چه سالی گفته شده؟

در خبرهای مرتبط با این صندوق، تأکید شده اجرای متناسب‌سازی در انتظار تخصیص اعتبار است و بدون آن عملیاتی نمی‌شود.
(بنابراین هر ادعای «از همین ماه برای همه صندوق‌ها» باید با اطلاعیه اجرایی همان صندوق و تخصیص بودجه تطبیق داده شود.)

حقوق بازنشستگان؛ چه کاری از دست بازنشسته و خانواده‌ها برمی‌آید؟

برای اینکه سردرگمی کمتر شود، این چند اقدام عملی می‌تواند کمک کند:

  • فیش حقوقی و حکم را با ردیف‌های متناسب‌سازی چک کنید (اگر صندوق شما چنین ردیفی دارد)

  • فقط اطلاعیه‌های رسمی صندوق خودتان را مبنا قرار دهید، نه تیترهای کلی

  • اگر سامانه اعتراض/پاسخگویی فعال است، درخواست کتبی یا ثبت سامانه‌ای بگذارید

  • اخبار مربوط به آیین‌نامه‌ها و تخصیص بودجه را پیگیری کنید؛ چون موتور اجرای واقعی همین‌هاست 

۱) «افزایش ۹۰ درصدی حقوق بازنشستگان» یعنی حقوق‌ها ۹۰ درصد زیاد می‌شود؟

خیر؛ هدف قانون رسیدن حقوق بازنشستگان به ۹۰ درصد حقوق شاغلان همتراز در مسیر سه‌ساله است. 

۲) فرمول ۴۰/۳۰/۳۰ دقیقاً چیست؟

به معنی جبران مرحله‌ای فاصله دریافتی است: ۴۰ درصد در سال اول و ۳۰ درصد در سال‌های دوم و سوم تا رسیدن به هدف ۹۰ درصد.

۳) چرا در برخی صندوق‌ها اجرای کامل عقب می‌افتد؟

چون اجرای عملی به آیین‌نامه اجرایی و تخصیص اعتبار وابسته است.

۴) برای صندوق روستاییان و عشایر چه عددی برای منابع گفته شده؟

برای سال ۱۴۰۴ حدود ۷ همت و برای دوره پنج‌ساله بیش از ۵۲ همت اعلام شده است. 

۵) جمعیت تحت پوشش صندوق روستاییان و عشایر چقدر است؟

گزارش‌ها از بیش از ۳.۴ میلیون نفر تحت پوشش و حدود ۲۳۰ هزار مستمری‌بگیر خبر داده‌اند. 

اگر بازنشسته هستید یا یکی از اعضای خانواده شما بازنشسته است:

  1. همین امروز حکم/فیش را بررسی کنید و ببینید «متناسب‌سازی» در چه ردیفی آمده است.

  2. اطلاعیه‌های صندوق مربوطه را دنبال کنید و هر خبری را با آن تطبیق دهید.

  3. اگر ابهام دارید، از مسیرهای رسمی پاسخگویی صندوق پیگیری کنید.

  4. این گزارش را برای بازنشستگان و خانواده‌ها ارسال کنید تا تفاوت «افزایش ۹۰ درصدی» با «رسیدن به ۹۰ درصد» روشن شود.

منبع

ایرنا 
ایسنا 
خبرگزاری مهر 
ایرنا (گزارش صندوق روستاییان در انتظار تأمین اعتبار)
برنا 
تامین۲۴ (روایت آماری صندوق)

لینک کوتاه :

با دوستان خود به اشتراک بگذارید: