تحول در پرداختی ۱۴۰۵ حقوق کارگران | حداقل حقوق ۲۶ میلیونی کارگران جدی شد
بر اساس اظهارات نمایندگان مجلس، مدل افزایش دستمزد سال آینده با سالهای گذشته تفاوت خواهد داشت. به گفته اعضای کمیسیون اجتماعی، افزایش یکباره حقوق متناسب با تورم امکانپذیر نیست، اما میتوان با ترکیبی از شاخص سبد معیشت و بخشی از تورم، به افزایش قابلقبول دستمزد رسید.
با نزدیک شدن به ماههای پایانی سال و آغاز مذاکرات تعیین مزد ۱۴۰۵، بحث افزایش قابلتوجه حقوق کارگران و مستمریبگیران تأمین اجتماعی بار دیگر به یکی از مهمترین مطالبات معیشتی کشور تبدیل شده است. اظهارات اعضای کمیسیون اجتماعی مجلس نشان میدهد سناریوی افزایش ۵۵ تا ۶۰ درصدی دستمزد کارگران و رسیدن حداقل حقوق به محدوده ۲۶ میلیون تومان، اکنون بهعنوان یک گزینه جدی در محافل تصمیمگیری مطرح است.
حقوق کارگران ۱۴۰۵ چقدر افزایش مییابد؟
بر اساس اظهارات نمایندگان مجلس، مدل افزایش دستمزد سال آینده با سالهای گذشته تفاوت خواهد داشت. به گفته اعضای کمیسیون اجتماعی، افزایش یکباره حقوق متناسب با تورم امکانپذیر نیست، اما میتوان با ترکیبی از شاخص سبد معیشت و بخشی از تورم، به افزایش قابلقبول دستمزد رسید.
در همین راستا، خنفری عضو کمیسیون اجتماعی مجلس اعلام کرده است:
افزایش حداقل ۵۵ تا ۶۰ درصدی حقوق و دستمزد کارگران و مستمریبگیران مورد انتظار است و این عدد با درنظر گرفتن شرایط معیشتی و تورم قابل تحقق خواهد بود.
سناریوی حداقل حقوق کارگران ۲۶ میلیون تومانی
یکی از مهمترین محورهای مذاکرات مزدی ۱۴۰۵، تعیین عدد حداقل حقوق است. در این زمینه علی بابایی، رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس تأکید کرده است که کارفرمایان توان پرداخت حقوق حدود ۲۶ میلیون تومان را دارند.
این رقم در صورت تحقق، بزرگترین جهش حداقل مزد کارگران طی سالهای اخیر محسوب میشود و میتواند فاصله دستمزد با سبد معیشت را تا حدی کاهش دهد. کارشناسان کارگری معتقدند عدد ۲۶ میلیون تومان نزدیکترین برآورد به هزینه واقعی زندگی یک خانوار کارگری در سال ۱۴۰۵ خواهد بود.
نقش سبد معیشت در تعیین مزد و حقوق کارگران
در مذاکرات مزدی ایران، سبد معیشت یکی از شاخصهای اصلی تعیین حداقل حقوق است. برآوردهای جدید نشان میدهد هزینه سبد معیشت خانوار کارگری در سال ۲۰۲۶ به حدود ۳۰ میلیون تومان رسیده است. به همین دلیل، افزایش ۵۵ تا ۶۰ درصدی دستمزد بهعنوان راهکاری برای کاهش شکاف مزد و معیشت مطرح شده است.
کارشناسان بازار کار تأکید دارند که اگر افزایش مزد کمتر از ۵۰ درصد باشد، قدرت خرید کارگران در سال آینده همچنان کاهش خواهد یافت. از این رو، سناریوی ۶۰ درصدی بهعنوان گزینه مطلوبتر در مذاکرات مطرح است.
تأثیر افزایش حقوق کارگران بر اقتصاد
یکی از نگرانیهای همیشگی در تعیین مزد، فشار بر کارفرمایان و احتمال افزایش تورم است. اما رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس معتقد است با حمایتهای دولتی، کارفرمایان توان پرداخت دستمزد بالاتر را دارند و افزایش حقوق لزوماً به معنای تورم شدید نیست.
کارشناسان اقتصادی نیز معتقدند افزایش دستمزد در شرایط فعلی بیشتر اثر جبرانی دارد تا تورمی؛ زیرا بخش عمده افزایش صرف جبران کاهش قدرت خرید سالهای گذشته میشود.
زمان اعلام دستمزد و حقوق کارگران ۱۴۰۵
به گزارش کانال شبکه خبری بازنشستگان، مطابق روال هر سال، شورای عالی کار تا پایان اسفند رقم نهایی حداقل مزد را تصویب و اعلام میکند. با توجه به روند مذاکرات و اظهارات مسئولان، پیشبینی میشود حداقل حقوق کارگران ۱۴۰۵ یکی از بالاترین نرخهای افزایش در دهه اخیر را ثبت کند.
سناریوی غالب در محافل کارشناسی شامل این اعداد است:
-
افزایش ۵۵ تا ۶۰ درصدی حداقل مزد
-
حداقل حقوق حدود ۲۴ تا ۲۶ میلیون تومان
-
رشد متناسب مزایای مزدی و بن کارگری
در صورت تحقق این سناریو، دریافتی کارگران و مستمریبگیران تأمین اجتماعی به شکل محسوسی افزایش خواهد یافت.
افزایش ۵۵ تا ۶۰ درصدی حقوق کارگران در سال ۱۴۰۵ اکنون بهعنوان سناریوی اصلی مذاکرات مزدی مطرح شده و رسیدن حداقل دستمزد به محدوده ۲۶ میلیون تومان جدیتر از همیشه دنبال میشود. با توجه به رشد هزینههای معیشت، این افزایش میتواند بخشی از فشار اقتصادی بر خانوارهای کارگری را جبران کند.
حقوق کارگران ۱۴۰۵ چقدر افزایش مییابد؟
پیشبینیها نشان میدهد افزایش ۵۵ تا ۶۰ درصدی حداقل دستمزد در مذاکرات مزدی مطرح است.
حداقل حقوق کارگران ۱۴۰۵ چقدر میشود؟
سناریوی مطرح، حداقل حقوق حدود ۲۴ تا ۲۶ میلیون تومان است.
زمان اعلام حقوق کارگران چه زمانی است؟
طبق روال، شورای عالی کار تا پایان اسفند رقم نهایی را اعلام میکند.
آیا کارفرمایان توان پرداخت حقوق ۲۶ میلیونی دارند؟
به گفته رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس، با حمایتهای دولتی این توان وجود دارد.
برای اطلاع از آخرین اخبار حقوق کارگران، افزایش دستمزد و زمان اعلام مزد ۱۴۰۵، بخش اقتصادی فردانیوز را دنبال کنید.
مزایا و عیدی کارگران به موقع پرداخت شود
فرماندار عسلویه گفت: مدیران شرکت ها حقوق، مزایا و عیدی کارگران را به موقع پرداخت کنند.
به گزارش خبرنگار مهر، اسکندر پاسالار عصر سه شنبه در نشست کمیسیون کارگری شهرستان عسلویه با تبریک ماه مبارک رمضان اظهار کرد: امیدوارم بتوانیم از برکات معنوی این ماه بهره مند شویم .
فرماندار عسلویه از حضور مردم در راهپیمایی با شکوه ۲۲ بهمن قدردانی کرد و گفت: ملت ایران یک بار دیگر حضور آگاهانه خود را نشان دادند مردم شهرستان هم حضوری چشمگیر در راهپیمایی ۲۲ بهمن داشتند که قابل تحسین و تقدیر است
پاسالار افزود: کمیسیون کارگری محلی برای هم اندیشی و خرد جمعی برای احقاق حقوق کارگران است و وظیفه ما صیانت از حقوق کارگران است.
وی گفت: با توجه به اهمیت صنایع مستقر در شهرستان مدیران شرکت های صنعتی اهتمام جدی به پرداخت مطالبات حوزه کارگری داشته باشند، به خصوص که در ماه پایانی سال و در آستانه عید هستیم طوری برنامه ریزی کنند که حقوق و مزایا و عیدی کارگران به موقع پرداخت شود.
در این نشست اخلاقی مدیر کل سیاسی و دبیر کمیسیون کارگری استان با تاکید بر اهمیت و نقش کمیسیون کارگری دراحقاق حقوق کارگران کمیسیون کارگری شهرستان عسلویه را از کمیسیون های خوب و فعال در سطح استان دانست که توانسته است با جدیت در برگزاری منظم جلسات در پرداخت به موقع حقوق کارگران نسبت به سالهای گذشته بهتر عمل کند.
منابع خبری
اظهارات اعضای کمیسیون اجتماعی مجلس
گزارشهای حوزه کار و دستمزد
تیترهای پیشنهادی دیسکاوری/گوگلپسند
افزایش ۶۰ درصدی حقوق کارگران قطعی شد؟ رقم جدید حداقل دستمزد لو رفت
حداقل حقوق ۲۶ میلیونی کارگران در ۱۴۰۵ | تصمیم بزرگ مزدی نزدیک است
حقوق کارگران ۱۴۰۵ جهشی میشود؟ سناریوی ۶۰ درصدی روی میز
خبر مهم برای کارگران | افزایش حقوق تا ۲۶ میلیون تومان
دستمزد کارگران ۱۴۰۵ چقدر میشود؟ جزئیات مذاکرات مزدی